ISBN/价格: | 978-7-04-041502-5:CNY56.00 |
作品语种: | chi |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 管理者行为特征与上市公司盈余管理/.李延喜, 王阳, 陈克兢著 |
出版发行项: | 北京:,高等教育出版社:,2015 |
载体形态项: | 272页, [2] 叶图版:;+图, 摹真:;+26cm |
一般附注: | 教育部哲学社会科学研究后期资助项目 |
相关题名附注: | 英文并列题名取自封面 |
提要文摘: | 本书从多个方面入手, 研究管理者行为特征对盈余管理的影响, 并针对现有问题提出了相应的约束模型以及对策。本书主要研究内容包括: 盈余管理的产生原因, 管理者行为特征对盈余管理的影响, 管理者风险偏好以及乐观程度、过度自信等行为特征对盈余管理的影响机理, 与管理者行为特征相关的管理者声誉、管理者变更、管理者薪酬等要素对盈余管理的影响, 如何在考虑管理者过度自信、过度乐观和风险偏好的基础上约束其盈余管理行为, 从而实现投资者价值最大化。 |
并列题名: | Manager's behavior character and earning management in listed companies eng |
题名主题: | 上市公司 企业管理 研究 中国 |
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题名主题: | 上市公司 企业利润 研究 中国 |
中图分类: | F279.246 |
个人名称等同: | 李延喜, 著 |
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个人名称等同: | 王阳 著 |
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个人名称等同: | 陈克兢 著 |
记录来源: | CN 湖北三新 20160423 |